9月22日，東北財經大學黨委召開中層領導班子換屆和處、科級干部選拔任用工作總結暨集體談話會議，黨委書記肖興志出席會議并講話，黨委副書記、校長方紅星主持會議。

肖興志代表學校黨委對2022年中層領導班子換屆和處、科級干部選拔任用工作進行了系統總結。他指出，做好中層領導班子換屆和處、科級干部選拔任用工作，是學校黨委本年度十分重要的工作之一，選拔任用一支忠誠干凈擔當的高素質專業化干部隊伍，是推動學校事業高質量發展的重要保證。在此次中層領導班子換屆和處、科級干部選拔任用工作中，學校黨委深入學習貫徹習近平總書記關于做好干部工作特別是關于做好年輕干部選拔任用工作的重要講話精神，嚴格貫徹落實新時代黨的組織路線和干部工作方針政策，注重激發干事創業激情，注重德才兼備、以德為先，五湖四海、任人唯賢，注重提拔使用疫情防控、脫貧攻堅和鄉村振興一線堪當重任的干部，注重發現和培養優秀年輕干部，注重體現組織關懷關愛，統籌做好選拔女干部、少數民族干部和黨外干部，用好各年齡段干部，嚴格履行干部選拔任用工作程序，圓滿完成了2022年中層領導班子換屆和處、科級干部選拔任用工作。

肖興志強調，學校黨委對新一屆中層領導班子和處、科級干部進行集體談話，既是一次嚴肅的黨內政治生活，也是一次集體培訓和談話提醒，希望全體處、科級干部以“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”新時期好干部標準嚴格要求自己，不忘初心、牢記使命，成為帶領全校師生拼搏進取、奮發有為、干事創業的中堅力量。要旗幟鮮明講政治，對黨忠誠作表率。深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，切實把高度政治自覺和對黨絕對忠誠轉化為落實立德樹人根本任務，堅持為黨育人、為國育才的實際行動。要勇于擔當作為，提高斗爭本領。各級領導干部要把擔當和斗爭精神作為必備基本素養，做到責任在心、擔當在肩，敢于斗爭、善于斗爭，在機遇面前主動出擊，不猶豫、不觀望；在困難面前迎難而上，不推諉、不逃避；在風險面前積極應對，不畏縮、不躲閃。要站穩人民立場，厚植為民情懷。東財是全體東財人的東財，每個單位都是窗口單位，都要服務好我們的師生。各級領導干部要注重調查研究，多到師生中去，傾聽師生的心聲，征求師生的意見，確保制定的政策、方案符合學校實際、符合師生需求，切實把學校黨委的部署要求落到實處。要練就過硬本領，做到知行合一。注重提升理論素養，善于用馬克思主義立場、觀點、方法分析問題、解決問題。不斷更新知識結構，拓寬眼界視野，推動工作因事而化、因時而新、因勢而進。想問題、作決策，要全局謀劃、科學決斷、系統推進、精準實施，不斷提高科學決策、應急處理能力。要守住拒腐防變防線，保持清廉本色。各級領導干部務必始終牢記清廉是福、貪欲是禍的道理，常修從政之德，常懷律己之心，常思貪欲之害，常戒非分之想，守住守牢政治關、權力關、交往關、生活關、親情關，構筑起拒腐防變的堅固防線。

會議還對近期校園安全穩定工作、秋季學期學生返校與疫情防控等重點工作進行了部署，要求各級領導干部要身先士卒、履職盡責，高質高效完成各項工作，以高度的政治站位、強烈的責任擔當、良好的精神風貌、務實的工作作風迎接黨的二十大勝利召開。

會議以線上線下相結合的方式召開，校領導王維國、趙建國、齊鷹飛、汪旭暉，正處級及主持工作的副處級干部在主會場圖書館學術報告廳參加會議；全體副處級干部、科級干部、輔導員、組織員通過線上方式參加會議。

 

撰稿：趙紅光 魯曉晨 審核：劉險峰 牛志勇 單位：黨委組織部 辦公室（法律事務辦公室）